「職場で健活10」大賞◆エントリーNo.1：北浜グローバル経営株式会社

エントリー団体基本情報

【名称】北浜グローバル経営株式会社
【所在地】大阪市中央区高麗橋3-3-11 淀屋橋フレックスタワー5階
【従業員数】16人
【代表者】代表取締役　前井 宏之
【業種】サービス業
【ホームページ】https://kitahamagm.com/

取組PR動画

動画①

2017年から5カ年計画で取り組んでいる自社オリジナル健康経営「健康増進プログラム」は健康の3原則「食事」「運動」「睡眠」をテーマに構成されています。そのうちの1つ「食事」について、実際の取り組み映像をご紹介いたします。

（画像をクリックするとYouTubeで動画を視聴できます）

動画②

2017年から5カ年計画で取り組んでいる自社オリジナル健康経営「健康増進プログラム」は健康の3原則「食事」「運動」「睡眠」をテーマに構成されています。そのうちの1つ「運動」について、実際の取り組み映像をご紹介いたします。

（画像をクリックするとYouTubeで動画を視聴できます）

動画③

2017年から5カ年計画で取り組んでいる自社オリジナル健康経営「健康増進プログラム」は健康の3原則「食事」「運動」「睡眠」をテーマに構成されています。そのうちの1つ「睡眠」について、実際の取り組み映像をご紹介いたします。

（画像をクリックするとYouTubeで動画を視聴できます）

健康づくりに関する取組み内容

①定期健康診断・がん検診に関する取組

定期健康診断受診率100％です。がん検診等、任意検診の受診については、メールでの推奨を行っています。

②受診勧奨の取組

特定保健指導実施時間の出勤認定をしています。その際、勤務内容に応じた時間調整もしています。実施場所の提供もしています。

③ヘルスリテラシー向上への取組

管理職、従業員に対し、自社オリジナルプログラム「健康増進プログラム」により、「食事」「運動」「睡眠」の3本柱をテーマとした研修を定期開催しています。

④ワークライフバランスの推進への取組

残業の事前申告制度、入退社時刻記録システムを導入しています。長時間労働のアラートや年次有給休暇取得の見える化を掲示版で行い、適切な働き方の促進をしています。

⑤職場の活性化

定期的に従業員のコミュニケーション促進を目的としたイベントを実施しています。

⑥治療と仕事の両立支援

傷病に関する相談窓口を設置しています。傷病休暇・病気休暇取得の整備も行っています。

⑦健康アプリを使用した健康づくり対策

健康経営担当者のみ活用していましたので、社内推奨をいたします。

⑧健康増進・生活習慣病予防対策

自社オリジナルプログラム「健康増進プログラム」により、各種健康関連の学習と自己評価を行っています。

⑨禁煙支援・受動喫煙対策

社内、館内は全て禁煙です。

⑩感染症予防対策

従業員に予防接種時間、場所、費用を提供しています。

⑪メンタルヘルス対策

ストレスチェックの実施をしています。メンタルヘルス窓口を設置しています。

 

「職場で健活10」大賞の概要及びエントリー企業一覧はこちらをご覧ください。
http://www.pref.osaka.lg.jp/kenkozukuri/award/shokubade10.html